Leder til Trafik, Vej og Park

Vil du lede trafik, - vej- og parkområdet i en kommune med mange banebrydende byudviklingsprojekter, og vil du arbejde i en kommune, hvor der er stor politisk bevågenhed og ressourcer til at iværksætte fremtidssikrede løsninger? Så søg stillingen som leder for Trafik, Vej og Park i Hillerød Kommune.

Du bliver leder for 20 medarbejdere med et stort engagement og en høj faglighed. Du bliver en del af en kultur kendetegnet ved åben dialog og sparring omkring nuværende og fremtidige projekter. Du vil indgå i et tæt og konstruktivt samspil med både ledergruppen i afdelingen, chefer, direktion og politikere.

Vi er optagede af at udvikle det tværgående samarbejde i kommunen, og du vil få samarbejdsflader i hele kommunen både internt såvel som med eksterne aktører. Hillerød Kommune er en arbejdsplads der har fokus på at skabe et godt arbejdsmiljø med respekt for den enkeltes mulighed for fleksibel planlægning af sin arbejdsuge.

Trafik, Vej og Park varetager trafik- og anlægsopgaver, myndighedsopgaver, samt drifts- og vedligeholdelsesopgaver i relation til veje og grønne områder. Anlægsprojekter omfatter fx kommunens egne byggemodninger i Favrholm, cykelstier, trafiksaneringer, fremkommelighedsprojekter, omlægning af bymidtens gågader, Hillerød station samt Hillerødmotorvejens forlængelse, som afføder både anlægsprojekter og myndighedsopgaver. En lang række private byggerier og byggemodninger giver også spændende og udfordrende myndighedsopgaver til sektionen. Du refererer til by- og miljøchefen og indgår i ledelsesteamet sammen med 3 andre sektionsledere i afdelingen By og Miljø.

Din baggrund kan være flere, vigtigst er at du har erfaring med det kommunale vej- og trafikområde enten fra en kommune eller fra at have samarbejdet med kommuner, og erfaring med håndtering af anlægsprojekter, især i forhold til leverancer fra rådgivere og entreprenører. Vi søger en ny leder, der har viden om trafik- og anlægsprojekter og som har kendskab til myndighedsbehandling inden for vejloven. I samspil med sektionens medarbejdere skal du også kunne fungere som rådgiver og sparringspartner for direktion og byråd inden for sektionens fagområder.

Vi ser gerne, at du er en personaleleder, der kan samle, inspirere og udvikle medarbejderne om de fælles mål.
Du kan læse mere om Hillerød Kommune og de mange udviklingsinitiativer der er i gang, på Udvikling og planer | Hillerød Kommune.
Her kan du også læse en uddybende jobprofil, der fortæller mere om de mange spændende opgaver og om forventningerne til den nye leder.

Hvis du har spørgsmål...
til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte by- og miljøchef Rie Lind på mail rlin@hillerod.dk og konsulent Vibeke Rosenbeck på telefon 31 48 47 40.

Ansøgningsfrist
Søndag den 14. april 2024.

Hos os er det ikke kun arbejdet, der tæller, men også menneskene bag.
I fællesskab gør vi hver dag en forskel for kommunens mere end 54.000 borgere, og vi sætter pris på det helt særlige bidrag, som du kommer med. Vi er stolte af at gå nye veje og sammen finde løsninger på de udfordringer, som møder os. Hillerød Kommune er en fleksibel arbejdsplads, hvor vi tror på værdien af både forskellighed og sammenhold. Det er vigtigt, at alle føler sig anerkendt og respekteret, for hos os er arbejdsglæde en forudsætning for den gode kvalitet og tilfredse borgere.