Som Test Automation Engineer i Forsvaret kommer du til at arbejde med teknologi i en organisation med en kompleksitet, du ikke finder andre steder.

Vi er i sagens natur meget fokuseret på vores kunde – for det, du bidrager med igennem din faglighed, dine evner, dit engagement og dine ambitioner, kan betyde liv eller død for vores soldater.

Forsvaret flytter flere kræfter ud til fronten, og vi er derfor i gang med en gennemgribende it-transformation, hvilket skærper vores fokus på agil udvikling og agile it-løsninger.

”(…) hvis man vil være med til at sætte sit præg på noget af forandringen, og hvis man har lyst til at påvirke både mennesker og teknik, så er det sjovt at være her,” siger Jakob, din kommende kollega.

For at lykkes har vi brug for dig og din relevante erhvervserfaring og/eller uddannelse inden for en eller flere af disse områder: test og procesautomatisering, SAP ERP, Worksoft Certity, Worksoft Execution Manager, Microfocus ALM, REMEDY, et eller flere programmeringssprog, infrastruktur samt Windows platform, ISTQB, SCRUM, DevOps, Design Thinking, ITIL.

Vi tilbyder dig
Du får i høj grad mulighed for at udvikle og udfordre dig selv og vores organisation – ja vi forventer det faktisk af dig. 

”Det, du lærer her ved Koncern IT på tre år, vil tage dig 10 år at lære ude i en lille virksomhed. Det er så komplekst og så stort, og der er så mange faglige kapaciteter at sparre med, så hvis du vil, kan du hægte dig på den stejle læringskurve,” fortæller Bo, en af dine kommende kollegaer.

Vi værdsætter, at vores medarbejdere er hele mennesker, som har overskuddet til et aktivt liv uden for kontoret, fordi vi tror på, at det i sidste ende også viser sig i kvaliteten af opgaveløsningen. Derfor forventer vi heller ikke, at du arbejder 50 timer om ugen.

Hvem er dine kollegaer?
”Det, der motiverer mig, er at skabe løsninger til mennesker, hvor it er et redskab. Ligesom geværet er et redskab for soldaten, så er it et vigtigt redskab i resten af butikken, om så det drejer sig om logistik, økonomi, deling af information (…)” fortæller Jakob.

Fælles for dine fremtidige kollegaer er, at deres primære motivation for at kunne levere gode, brugervenlige it-løsninger til Forsvarets medarbejdere.

”Det er gode og loyale kollegaer, som man har hér. Og hos os er der i hvertfald rigtig gode muligheder for sparring (…) I min afdeling er vi i hvertfald gode til at vidensdele,” fortsætter Jakob.

Hvem er du så?
Du kan have en relevant it-uddannelse, tidligere erfaring med test og automatiseret test eller du har lyst til at bringe nye kompetencer i spil og arbejde med automatiseret test. 

Din uddannelses- og erhvervsmæssige baggrund er ikke afgørende, men derimod er det vigtigt, at du er initiativrig, lærevillig og imødekommer udvikling, hvad enten det drejer sig om din egen eller organisationens.

Læser du stadig med?
Og har du lyst til at vide endnu mere om dine karrieremuligheder ved Koncern IT, og hvordan du søger, kan du gøre det via knappen Ansøg. 

Fristen for at søge er den 16. august 2020.

Vi inviterer til samtaler løbende, så tøv ikke med at søge allerede i dag!

Har du spørgsmål til stillingsindhold, er du meget velkommen til at kontakte Anja Lykke Sjøsten på telefon +45 7281 4565 til og med uge 30, herefter Thomas Beck Olsen på telefon +45 7281 4562.  

Har du spørgsmål til løn eller ansættelsesvilkår, er du meget velkommen til frem til uge 32 at skrive til HR-Konsulent, Anders Filtenborg, på mail: fps-ba-bs210@mil.dk. Herefter kan du kontakte HR-Konsulent, Julie Hasforth, på telefon 32665702 eller mail: fps-ba-bs203@mil.dk

Skriv venligst i din ansøgning, at du har set jobbet hos Jobfinder.