Jobbet "Teamleder for Team Planlægning" er udløbet.
Se virksomhedens profil
Se virksomheden
Vis flere job i denne kategori
Vis mig flere job
Få de nyeste job i din indbakke
Opret en jobagent nu

Teamleder til udvikling og forstærkning af det strategiske planlægningsteam hos Cerius i Haslev
 
Det strategiske planlægningsteam hos vores eldistributionsselskab, Cerius, mangler en kompetent og empatisk teamleder, og vi har derfor brug for dig, der brænder for at lede, udvikle og fagligt forstærke teamet, så det bliver en endnu stærkere enhed, der kan realisere vores strategiske mål.

Som teamleder for Team Planlægning, leder du et af i alt fem team i afdelingen Anlæg og Planlægning. Teamet består af seks medarbejdere og en afgangsstuderende. Du vil arbejde tæt sammen med afdelingschefen og indgå i ledelsen af afdelingen sammen med dine fire teamlederkollegaer.

Teamet har blandt andet ansvaret for den strategiske udvikling af elnettet samt planlægning af kortsigtede og langsigtede investeringer. Din primære opgave er daglige ledelse af teamets specialister, så hver enkelt kollega og teamet som helhed udfylder sin funktion og realiserer sine mål. Derudover bidrager du til teamet med din faglige stærke tekniske viden og strategiske indsigt og du sparrer med specialisterne i teamet omkring opgaver og projekter.
Cerius er i gang med at implementerer Asset Management og dette arbejde vil foregå i 2018 og et stykke ind i 2019. I forhold til teamets funktion og ansvarsområde vil teamet skulle bidrage væsentligt til implementeringen og efterfølgende oparbejde erfaringer med blandt andet anvendelse af beslutningsstøtteværktøj og indgå i driften af Asset Management systemet.

Plads til udfoldelse
I SEAS-NVE anvender vi værdibaserede ledelsesprincipper med fokus på forretning, kultur samt læring. Opgaver, beslutninger og ansvar ligger i høj grad hos medarbejderne, og vi prioriterer godt samarbejde, teamudvikling samt den enkeltes personlige og faglige udvikling. Vi giver udfoldelsesmuligheder og frihedsgrader, men forventer til gengæld engagement, præstationer, samarbejde og vidensdeling.

Arbejdsopgaverne spænder bredt
Du kommer til at arbejde selvstændigt med mange dygtige kollegaer omkring dig, og vi vil i fællesskab fastholde et højt fagligt niveau i vores arbejde og leverancer. Dine primære arbejdsopgaver vil sammen med teamet være at:

  • Stå for den daglig ledelse af teamet og indgå i den samlede ledelse af afdelingen.
  • Anbefale strategiske initiativer, operationelle planer og mål af teknisk karakter for netselskabet.
  • Facilitere og dokumentere udarbejdelsen af planerne for vedligeholdelse, nye anlæg og reinvesteringsprojekter i 0,4-50 kV nettet samt følge gennemførslen af planerne.
  • Opbygge og anvende modeller og værktøjer til tekniske analyser af 0,4-50 kV nettet og af de tekniske anlæg, der indgår i nettet samt udbrede modellerne og værktøjerne.
  • Sætte standarder for kvaliteten af teknisk data i samarbejde med de andre afdelinger/teams i Cerius.
  • Levere tekniske input til løbende regulatoriske indberetninger, til analyser af den økonomiske regulering og til fremskrivninger af den regulatoriske økonomi.
  • Bidrage med viden og agere som sparringspart med reguleringsspecialister og andre afdelinger i Cerius omkring påvirkning af regulering og bestemmelser bl.a. gennem Dansk Energi.
  • Være tovholder tværorganisatoriske arbejdsgrupper og beslutningsfora i Cerius.
  • Deltage i samarbejde om udvikling af nettet med Energinet og Dansk Energi.
  • Organisere og udforme høringssvar vedr. eltekniske forhold.

 
Vores forventninger til dig
Du har en relevant akademisk teknisk uddannelse indenfor det eltekniske gerne suppleret med uddannelse/erfaring med økonomi og du har tidligere erfaringer med eller kendskab til strategisk planlægning i en forsyningsvirksomhed.
 
Du skal desuden være i stand til at sætte dig ind i forretningen og dermed også etablere en grundlæggende forståelse for de tekniske, økonomiske og juridiske forhold omkring ejerskab og drift af el-distributionsnet.
 
Du har erfaring med at lede og udvikle teknisk personale og specialister - og brænder for det. Du er er derfor anerkendt som en dygtig personale- og teamleder, og du formår at eksekvere på dine opgaver, så de kommer i mål til aftalt tid, økonomi og kvalitet.
 
Du har erfaring med og solid forståelse for at arbejde med at optimere og effektivisere interne processer og processer på tværs af enheder, med fokus på at fremme økonomiske mål og KPI’er.
 
Du har kendskab til, eller erfaring med, at lede og implementere Asset Management procedurer og metoder.
 
Vi stiller høje krav til hinanden og ønsker, at hver dag er udviklende og inspirerende. Du kan lide at arbejde med udvikling af mennesker og organisation og med udvikling af forretning, processer og arbejdsmetoder.

Endelig kræver jobbet en fleksibel indstilling til arbejdstid samt en service- og samarbejdsorienteret indstilling. Vi lægger stor vægt på, at du er åben, udadvendt og tager medansvar for afdelingens mål.

Vi tilbyder dig

  • Et alsidigt og spændende job med mange personlige og faglige udfordringer i et til tider hektisk miljø
  • En attraktiv lønpakke med bl.a. pension, gruppelivsforsikring, dækning ved kritisk sygdom, heltidsulykkesforsikring og helbredssikring samt mange andre personalegoder
  • Fleksible arbejdstider
  • Betalt mobiltelefon og internetadgang

Vil du vide mere?
Ønsker du flere oplysninger, er du velkommen til at kontakte afdelingschef, Tommy Heine Bentsen på telefon 30506116.

Hvordan kommer du videre?
Lyder ovennævnte spændende, og vil du gerne i betragtning til stillingen, beder vi dig sende din ansøgning samt CV via vores hjemmeside eller ved tryk på "Søg" i annoncen her. Ansøgningsfrist er mandag den 16. april 2018 kl. 12.00. Vi forventer at afholde samtaler i april/maj måned.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Skriv venligst i din ansøgning, at du har set jobbet hos Jobfinder