Studentermedhjælpere til kommunikation om intern vidensportal

Hjælp til vores team, som har ansvaret for UFST udviklingsmodel
Som studentermedhjælper kommer du i berøring med en bred vifte af arbejdsopgaver, som vil udfordre og udvikle dig fagligt og personligt. Du får en udadvendt rolle, hvor du samarbejder med kollegaer bredt i teamet, men også på tværs af styrelsen.

Du bliver en del af et kontor med mange forskellige profiler inden for agil it-udvikling, f.eks. Product Manager, projektleder, Scrum Master og Product Owner. Kontoret varetager også tværgående roller i koordineringen af arbejdet med UFST udviklingsmodel.

Dine opgaver vil variere og vil tage afsæt i dine kompetencer og erfaring:

• Kommunikations- og brandingopgaver i relation til UFST udviklingsmodel
• Hjælpe med eventafholdelse i et agilt set-up
• Hjælpe med anvendelse af intern SoMe (sociale medier)
• Delvis ansvar for et internt kommunikationswebsted kaldet ”Fagligt Forum”
• Bistå og hjælpe med undervisning i forbindelse med onboarding af redaktører til UFST udviklingsmodel
• Ad hoc hjælpe andre teammedlemmer
• Hjælpe med udvalgte opgaver relateret til kontorets drift

Om UFST udviklingsmodel
Udviklingsmodellen har til formål at styrke udviklingsarbejdet i projekter, programmer, opgaver og drift. Dette gøres dels ved at samle metoder, værktøjer, retningslinjer og best practice for de relevante faglige områder i udviklingsarbejdet, ét sted, og dels ved at sikre, at det bliver anvendt. UFST’s udviklingsmodel skal være et rammesættende vidensdelingsværktøj, som medvirker til, at organisationen løbende kan udvikle sig og arbejde i en strategisk retning, og udvikle en fremtidsparat, sikker digital og datadrevet forvaltning sammen med de øvrige styrelser i Skatteforvaltningen. Som ”en makker” til udviklingsmodellen arbejder vi også med at udvikle ”Fagligt Forum”, der skal være et internt kommunikationswebsted, hvor vi i UFST kan dele fagligt indhold og sparre med hinanden.

Kommunikation er dit fokusområde og din passion
Du er i gang med en mellemlang eller lang videregående uddannelse og har gerne minimum et år tilbage af dit studie.

Som person er du er udadvendt, imødekommende og har gode kommunikationsevner. Det ligger dig naturligt at levere et højt serviceniveau, ligesom du ønsker at gøre en positiv forskel. Du er derfor ikke bange for at tage kontakt til mennesker og trives med at indsamle viden og lave opsøgende arbejde. Du er teamplayer og kan håndtere mange opgaver på en gang.

Du har en særlig interesse for kommunikation, som indgår i dit studie.

Du må gerne have erfaring med nedenstående teknologier.

• Microsoft Office (Word, PowerPoint, Excel)
• Microsoft SharePoint, Teams og Stream
• Jira

Om din nye arbejdsplads
Du bliver ansat i kontoret Agil Ledelse og Metode 1. Vi er 11 medarbejdere med forskellige uddannelses- og erhvervsmæssige baggrunde, hvilket skaber et dynamisk og kreativt arbejdsmiljø. Du bliver en del at et engageret kontor, som sætter arbejdsglæde og socialt samvær højt.

Ansøgning og kontakt
Ansøgning med CV og relevante dokumenter bedes sendt via linket ”Søg jobbet” senest den 15. juni 2021. Spørgsmål besvares gerne af Marianne Due Jensen på tlf. 72388501 eller Desiree Larsen på tlf. 72383829

Arbejdstiden er gennemsnitligt 12-15 timer om ugen. Der vil være mulighed for fleksible arbejdstider i eksamensperioderne.

Løn og ansættelsesvilkår sker i henhold til Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentlig Ansattes organisation – De statslige Område og Cirkulære om organisationsaftalen for Kontorfunktionærer, laboranter, IT-medarbejdere (HK) i staten.

Der vil forud for ansættelsen blive indhentet straffeattest.

Ansættelsesområdet er Skatteministeriet med tilhørende institutioner. Dit arbejdssted vil være Osvald Helmuths Vej 4, 2000 Frederiksberg.

Skatteministeriets koncern opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Venligst skriv i din ansøgning, at du har set jobbet hos Jobfinder