Release Train Engineer til Danske Spils digitale produktudvikling
Drømmer du om et job, hvor dine faglige udfordringer og professionelle bedrifter bliver en gevinst både for dig selv og for alle danskere? Vil du sætte dine erfaringer med agile og SAFe i spil i digital produktudvikling? Så har vi en spændende nyoprettet stilling til dig, som Release Train Engineer i Danske Spils IT-afdeling.
”Det føles som en større virksomhed uden at være det. Vores processer glider nemmere, fordi vi er tæt på ledelsen og samarbejdspartnere. Vi er gode til samarbejde, og der er aldrig for travlt til at tage en snak.” – DevOps Engineer i IT
Vi og vores leverandører udvikler i stort omfang efter agile metoder, med større opgaver forankret i projekter. Spilprodukterne skal kombinere en enkel, indbydende og levende kundeoplevelse med komplekse back-end systemer. Det kræver alignment på tværs af teams og flere leverandører, og vi vil samtidigt gerne holde en høj releasefrekvens. Derfor vil vi introducere skaleret agil udvikling med SAFe i Danske Spil. Her skal vi bruge en skarp og erfaren profil, som kan løfte RTE-rollen og også være nøgleperson og fyrtårn i transitionen.
Danske Spils digitale kanaler genererer ca. 2/3 af spilleindtægterne og vi udvikler digitale produkter med underholdning, ansvarlighed og en god kundeoplevelse. Du kommer til at arbejde med udvikling af nogle af Danske Spils stærkeste produkter som Lotto og Eurojackpot, der har 1,3 mio. kunder årligt.
Lidt om dig, dit ansvar og dine opgaver.
Du har bred agil erfaring f.eks. som Scrum Master, Product Owner eller RTE, og du har hands-on erfaring med at skalere de agile principper i fx SAFe-implementering i organisationer med komplekse udviklingsopgaver.
Du trives i servant leader rollen og kan skabe forandring, fremdrift og samarbejde med den tilgang. Du er fortrolig med frameworks og metoder, men du er også pragmatisk og holder fokus på, at værdien skabes, når vi leverer produkter i topklasse til kunderne.
Du har en videregående uddannelse, og du forstår både IT-udvikling, UX og det kommercielle perspektiv.
Du skal drive implementeringen af SAFe i Danske Spils første Agile Release Train ART. Vi vil også inddrage eksterne konsulenter til at støtte implementeringsfasen, men du bliver det interne anker i arbejdet. Opgaven har stor ledelsesmæssig opbakning og du får direkte reference til IT-direktøren og bliver en del af ledergruppen i IT.
Dine vigtigste opgaver bliver:
- Udvikle og optimere vores første Agile Release Train i tæt samarbejde med interne teams og leverandører, og coache ledere og teams i de agile principper, roller og SAFe
- Facilitere den agile proces og flow med PI-planning, syncs, demoer osv. Hjælpe med fange og håndtere forhindringer, afhængigheder, ressourceproblemer
- Vedligeholde roadmap, milepæle og releases, og sikre rapportering og kommunikation på fremdrift og udfordringer på tværs af teams og interessenter
Stærkt samarbejde og fællesskab ligger dybt i vores kultur, og så vi er fagligt ambitiøse i Danske Spil. Derfor vil vi gerne have en RTE ombord, som er:
- God til at kommunikere og kan bygge bro på tværs af fagligheder og afdelinger
- Struktureret og trives med at løse komplekse problemer
- Vedholdende og kan drive forandring med både empati og ambitioner
Vil du være med til at underholde danskerne?
Så send os din ansøgning inden den 19. juni 2023. Vi kalder til samtale løbende. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte IT-direktør Mikkel Müller på e-mail mikm@danskespil.dk. Har du spørgsmål til rekrutteringsprocessen skal du rette henvendelse til Mia Boldsen Müller fra Epico-IT, som bistår med rekrutteringen på M: +45 28 66 39 43 eller e-mail mbm@epicosearch.dk.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Skriv venligst i din ansøgning, at du har set jobbet hos Jobfinder.