Gå til hovedindhold

Har du lyst til at være med til at sikre, at vi udvikler ordninger, som fungerer for både vores kollegaer og kunder? Arbejder du systematisk og metodisk? Og har du lyst til at være en del af en travl hverdag med mange forskelligartede opgaver i et agilt team med dygtige, kompetente kollegaer, hvor deadlines og højt humør går hånd i hånd? Så er det måske dig, vi leder efter.

IT tester med høj faglighed og lyst til at arbejde i et agilt team
Landbrugsstyrelsen er midt i en stor forandringsproces, hvor de klassiske vandfaldsprojektmetoder erstattes af agile metoder skaleret i et SAFe set-up. Vi lancerer to ART'er (agile release trains), hvoraf den ene gik i luften primo september, og den anden går i luften ultimo oktober. Hver ART består af en række agile teams. I de agile teams designer, opsætter og tester vi styrelsens ordninger. Du får en alsidig hverdag med afvekslende arbejdsopgaver.

Som tester i et agilt team vil du sammen med de øvrige team medlemmer udgøre et udviklingsteam, som sammen sikrer, at produkterne bliver leveret rigtigt. Det agile team er selvorganiserende og realiserer i et tværfagligt samarbejde forretningsønsker og andre prioriterede opgaver. Du skal understøtte, at teamet så vidt muligt leverer konkret værdi gennem hvert sprint, og du skal derfor være deltagende i forhold til, at teamet får planlagt test ind på en hensigtsmæssig måde i hvert sprint.

Vi forventer, at du som tester og team medlem:

  • Har interesse for systemtest
  • Har lyst til at indgå i det agile set-up
  • Arbejder metodisk og struktureret
  • Overholder deadlines - og forstår vigtigheden heraf
  • Er vant til at dokumentere dit arbejde
  • Er god til at samarbejde - både med kollegaer i eget team og på tværs både indenfor og udenfor Art’en.
  • Trives i en travl hverdag
  • Deltager aktivt i teamet både fagligt og med godt humør

Det er en fordel, hvis du:

  • Har kendskab til den agile metode og/eller erfaring med scrum test
  • Har databasekendskab
  • Har erfaring med TFSEr uddannet inden for IT eller har relevant arbejdserfaring inden for IT

Det agile team besidder tilsammen de kompetencer, der er nødvendige for at kunne levere løsningerne. Teamet kombinerer specialist- og generalistviden, og det vil du også skulle gøre. I teamet er det vigtigt at understøtte bredere kompetenceprofiler, så vi sikrer, at de enkelte team medlemmer kan dække opgaver mere bredt. Det betyder, at du kommer til at bidrage til flere forskellige opgaver ud over test, f.eks. kravspecificering, faglige afklaringer, sagsbehandler instrukser mm. i det omfang, det giver mening. Det er derfor vigtigt, at man som team medlem har forståelse for både forretning, IT og processer, og der er gode muligheder for at udvikle både faglige og personlige kompetencer.

Da vi først netop har lanceret vores første ART og er i gang med at designe den næste ART, vil der stadig være meget, som er i udvikling, og som vi øver os på. Der vil derfor være ting, som først falder på plads hen ad vejen, og det er vigtigt, at du som team medlem er forandringsparat og villig til at prøve nyt af. Samtidig vil du også få mulighed for at påvirke, at teamet kommer til at fungere mest optimalt.

ART'erne i Landbrugsstyrelsen og dit nye team
Landbrugsstyrelsen er i gang med at starte implementeringen af sin nye meget omfattende digitaliseringsplan. Planen er meget ambitiøs og vil frem mod 2022 understøtte, at vi kan levere løsninger hurtigere og i endnu bedre kvalitet til vores kunder og brugere, samtidig med at automatiseringsgraden øges yderligere. Overgangen til agile arbejdsmetoder er en del af digitaliseringsplanen, og indsatsen i de agile teams er en af forudsætningerne for, at vi når i mål med digitaliseringsplanen og holder den høje kvalitet i løsningerne.

Du bliver en del af et agilt team med en høj faglighed og mange spændende opgaver. Teamstørrelsen vil variere, men formentlig ligge mellem 8-12 personer. De agile teams er organiseret i ART'er og ART'erne har organisatorisk ophæng i IT i styrelsen. Du får dygtige og søde kollegaer, som alle tager aktiv part i både opgaveløsning og sociale aktiviteter, så trivslen forbliver i top.

Ansættelsesvilkår
Ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og relevant organisation.

Ansættelsesområdet er Miljø- og Fødevareministeriet med tilhørende institutioner, og tjenestestedet er Landbrugsstyrelsen, Nyropsgade 30, København V.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan fremvise en privat straffeattest, der er uden forbehold af betydning for stillingen.

Vi gør opmærksom på, at det daglige arbejdssprog er dansk, hvorfor det forventes, at du kan læse og skrive dansk på et arbejdsmæssigt niveau.

Stillingen ønskes besat snarest muligt.

Kontakt
Du kan læse om Landbrugsstyrelsen på www.lbst.dk .

Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Ressource Manager Sara Hauge på 9359 7346 eller Product Manager Iben Møller Søndergård på 2542 0140.

Ansøgning
Søg stillingen ved at sende en ansøgning inkl. CV, eksamensbevis og evt. referencer online i vores rekrutteringssystem (tryk på ”Ansøg”) senest onsdag den 25. september 2019.

Skriv venligst i din ansøgning, at du har set jobbet hos Jobfinder.