Dine arbejdsopgaver
Arbejdsopgaverne vil være af meget varierende karakter med fokus på byggemodninger, ad hoc-kloaktilslutninger og kloakfornyelsesprojekter m.m. 

I forbindelse med gennemførelse af de mange ad hoc-arbejdsopgaver, der er i en forsyningsvirksomhed, vil kundekontakt, myndighedsbehandling og lovgivning om arealerhvervelse m.m. således være en stor del af det daglige arbejde.

Dine kvalifikationer
Du har en solid erfaring – gerne fra forsynings- eller rådgivningsbranchen.

Du er fagligt dygtig, og du kan både samarbejde om og arbejde selvstændigt med de opgaver, som du løser. Du har gode sociale kompetencer og lyst til at arbejde teamorienteret.

Du har et godt og motiverende drive, og du motiveres af at finde løsninger i samarbejde med kollegaer, rådgivere, entreprenører og myndigheder.

Herudover forventer vi, at du: 

  • er systematisk, kvalitetsbevidst og omhyggelig
  • kan håndtere mange samtidige opgaver
  • er positiv, energisk og omgængelig
  • er problemløsende, selvkørende og igangsættende
  • har en naturlig nysgerrighed for IT-værktøjer og gerne erfaring med GIS-værktøjer
  • er god til at kommunikere med andre
  • læser og skriver dansk samt engelsk

Om os
Du bliver en del af Plan og Projekt, hvor der er ansat 13 fagligt dygtige og engagerede medarbejdere, der bredt udfører planlægnings- og anlægsopgaver på afløbsområdet i hele Viborg Kommune i tæt samarbejde med kollegaerne i driftsafdelingen, myndighederne og borgere i kommunen.

Vi har mange spændende opgaver i forhold til at sikre infrastrukturen indenfor afløbsområdet, hvor vi investerer ca. 100 mio. kr. om året. Vi har stort fokus på at investere pengene på den bedste måde for vores kunder, samtidig med at vi understøtter de miljømæssige hensyn og klimatilpasningen i Viborg Kommune.

Vi tilbyder:

  • et udviklende og udfordrende job med stor indflydelse
  • gode muligheder for faglig udvikling og efteruddannelse
  • en arbejdsplads, hvor der arbejdes i et kollegialt fællesskab med en uformel omgangstone med respekt for den enkelte medarbejder
  • en arbejdsplads, hvor der praktiseres værdibaseret ledelse, hvor vi samarbejder gennem dialog og giver plads til at tage ansvar og kompetence til at træffe beslutninger
  • afklarede ansættelsesforhold gennem politikker og lokalaftaler
  • en holistisk arbejdsplads, hvor vi vægter værdien af at have tid til privatlivet

Ansøgning og yderligere information
Din ansøgning sendes via linket ANSØG. Vi skal have modtaget din ansøgning senest 17. august 2020. Ansøgninger gemmes i maksimalt 6 måneder efter ansøgningsfristens ophør. På grund af sommerferie vil du ikke modtage kvittering/svar på din ansøgning før uge 32. 

Vi holder løbende samtaler. Det betyder, at vi fra uge 33 indkalder ansøgere til en 1. samtale. Derefter udvælges kandidater til en 2. samtale, som vi forventer at afholde primo uge 35. Stillingen ønskes besat fra 1. oktober 2020. 

Vi glæder os til at høre fra dig. Har du spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte vandchef Flemming Hermann på telefon 2944 8140 eller på mail flh@energiviborg.dk.

Skriv venligst i din ansøgning, at du har set jobbet hos Jobfinder.