Erfaren projektleder til ambitiøs og visionær kommune

Har du stærke planlægningsevner samt store erfaringer med udvikling og gennemførelse af en bred portefølje af skoleombygninger og renoveringer i udførelsesfasen og kan du se dig selv arbejde i i en politisk styret organisation?
Så kan stillingen som projektleder til Ejendomscenter være den rigtige for dig.

Gladsaxe Kommune har travlt med en række spændende byggeprojekter. Vi søger derfor en ny kollega der vil være med på holdet, og sammen med os andre sørge for, at projekterne gennemføres professionelt indenfor den økonomiske ramme og til aftalt tid og kvalitet.

I de kommende år er der projekter for ca. 1 milliard kroner, som skal realiseres.

Du kommer til at være en del af Ejendomscenteret team II som består af arkitekter, ingeniører og landskabsarkitekter. Team II har ansvaret for nybyggeri, ombygning og renovering samt vedligehold af skoler og skoleklubber.

Som projektleder vil din primære opgaver være at planlægge, projektstyre, og gennemføre store såvel som mindre byggeprojekter. Det kan være projekter hvor der er tale om alt fra ombygning til større renovering og nybyggeri.

Vi leder efter dig, der kan lede et eller flere af disse byggeprojekter. Udover at være en dygtig og erfaren projektleder, så er du en stærk kommunikator, der lige som os lægger vægt på at skabe og arbejde i gode relationer. Du kan som projektleder navigere mellem mange interessenter og dine faglige og personlige egenskaber bidrager dermed til at skabe vellykkede forløb.

Hos os får du ansvar for og reel indflydelse på projektet i en hverdag med opgaver, der har stor politisk bevågenhed, og du får mulighed for at udfolde dig i en økonomisk velkonsolideret kommune.

Hvem er du?
Du har en relevant baggrund indenfor byggeri, f.eks. som konstruktør, ingeniør eller arkitekt, og så har du solid erfaring som projektleder af byggeprojekter og gerne med indgående kendskab til processtyring under udførelse.

Du vægter slutbrugerens behov højt, og formår at skabe en god og professionel oplevelse med løsninger i situationer med modsatrettede interesser.
Du er god til at kommunikere både skriftligt og mundtligt, også med parter uden forhåndskendskab til byggeri.
Du har lyst til at færdes på byggepladser når der er behov for det og du kan skabe gode løsninger, også når tingene ikke går som planlagt.

Derudover lægger vi vægt på, at du:

• Har evne og lyst til at sidde som bygherrerepræsentant i projekters forskellige faser
• Vil være med til at træffe væsentlige beslutninger i tæt samarbejde med projekters aktører fx brugere og forvaltninger, rådgivere og entreprenører
• Har stort praktisk kendskab til AB 18 og ABR 18 systemet
• Har stærke værktøjer til proces og dialog, både internt og eksternt
• Har evner og værktøjer til at sikre præcis projektstyring og gerne vil udvikle dine evner indenfor projektledelse og -styring
• Har flair for økonomistyring og for at skabe fremdrift krydret med rettidig omhu i beslutningerne
• Har lyst til at arbejde i en politisk styret organisation
• Er detailorienteret, systematisk og overholder deadlines
• Har personligt drive, byder ind med ideer og nye vinkler på opgaver i teamet?og spreder god energi omkring dig?
• Har minimum 5-års erfaring – gerne i relation til bygherrerollen.

Opgaver og kompetencer
Du skal blandt andet arbejde med at:

Planlægge og lede projekter
Du er fremsynet og ser værdien i en veltilrettelagt proces. Du er med helt fra starten af et projekts ide- og budgetfase, hvor du evner at sætte dig tydeligt for bordenden, så alle interessenter kommer til orde og arbejder positivt sammen om at gennemføre projektet. Du er dygtig til at skabe rammerne for et byggeprojekt med kvalificerede budgetter og tidsplaner, og kan styre et projektforløb fra de tidlige faser frem til bygningerne går i drift.
Derudover er du innovativ og løsningsorienteret ift. bæredygtighed, miljørigtige tiltag, miljøcertificeringer mm, der understøtter FN’s verdensmål og Gladsaxestrategien.

Tage ansvar for helhed og samarbejde
Samtidig med at du arbejder selvstændigt, holder du dit bagland, blandt andet din teamleder og dine kolleger, velorienteret og sikrer løbende forventningsafstemning.
Det er naturligt for dig at dele dine overvejelser med din leder.

Det kan du forvente
Du kan forvente at blive en del af et engageret, arbejdsomt og samtidig hyggeligt team og ejendomscenter. Du får dygtige kollegaer med en forskelligartet faglig baggrund, som kan give god faglig sparring  og som gerne deler viden og erfaring med dig.

Vi har mange opgaver og mange midler at forvalte, og derfor kan du forvente, at du kan udvikle dig i jobbet uanset dit erfaringsniveau.

Du kan forvente en coachende teamleder, der lægger vægt på løbende dialog og sparring, og som følger op på aftaler og skaber afklaring hos vores samarbejdspartnere.

Læs mere om kommunen, afdelingen og teams i vedlagte bilag. Derudover kan du finde informationer om kommunens visioner indenfor bæredygtigt byggeri samt Gladsaxe strategien på kommunens hjemmeside www. Gladsaxe.dk

Løn- og ansættelsesvilkår
Der er tale om en stilling på fuld tid.  Du vil blive indplaceret efter gældende overenskomst med mulighed for at forhandle tillæg efter kvalifikationer.

Hvis du gerne vil høre mere om stillingerne  og arbejdspladsen er du velkommen til at kontakte teamleder Michel Tranchant på telefon 20 25 54 02 eller sende en mail til  mictra@gladsaxe.dk. Eller Ejendomschef Niels Thygesen på telefon 93 84 73 10 eller via mail niethy@gladsaxe.dk

Vi ser frem til at modtage din motiverede ansøgning senest den 11. april 2021.

Vi forventer at afholde samtaler den 14. og 15. april 2021, selvfølgelig under hensyn til gældende råd om forebyggelse af smittespredning.

Ønsket tiltrædelsedato: snarest muligt eller senest 1. juni 2021.

Skriv venligst i din ansøgning, at du har set jobbet hos Jobfinder