Jobbet "Afdelingsleder til Vej og Park" er udløbet.
Se virksomhedens profil
Se virksomheden
Vis flere job i denne kategori
Vis mig flere job
Få de nyeste job i din indbakke
Opret en jobagent nu

Motiveres du af at være tæt på beslutningerne i en kommune i vækst, og har du lyst til at lede en afdeling med 16 engagerede og fagligt dygtige medarbejdere, som brænder for deres arbejde, og som hele tiden arbejder for at gøre tingene endnu bedre – så læs mere her!

Opgaverne
Vej og Park er en afdeling i fagområdet ”Infrastruktur og Ejendomme”.

Vej og Park varetager myndighedsopgaver, planlægning og drift af kommunens veje og stier. Derudover varetages alle projekter indenfor vejområdet – herunder anlæg af nye veje, cykelstier, signalanlæg m.m. Vej og Park varetager derudover også alle opgaver inden for kyst og strand samt salg af parcelhusgrunde.
Som ny leder af Vej og Park skal du deltage aktivt i at etablere og vedligeholde et godt samspil mellem borgere og erhvervsliv, hvor der i fællesskab findes gode løsninger inden for rammerne af de politisk fastlagte planer, mål og visioner. Du vil som leder af afdelingen få det overordnede ansvar for ledelsen af medarbejderne, og styring af økonomien i afdelingen.

Din profil
Du har erfaring indenfor vejområdet, samt erfaring med personaleledelse. Du er formentlig uddannet ingeniør, landinspektør, eller tilsvarende teknisk uddannet.

Jobbet indebærer en bred kontakt til borgere og erhvervsliv, samt til andre afdelinger i kommunen. Vi lægger derfor vægt på, du er god både i skriftlig og mundtlig kommunikation og kan føre dialog til alle sider.

Vi forventer, at du

  • har et godt humør og lyst til at arbejde med mennesker
  • kan lede og motivere medarbejdere gennem dialog. Du viser vejen, men også har modet til at uddelegere
  • har erfaring indenfor vejområdet og kan bidrage med faglig sparring i den daglige opgaveløsning
  • har erfaring med at arbejde i en politisk styret organisation
  • har erfaring med betjening af det politiske niveau
  • har en lederuddannelse på diplomniveau, eller er villig til at tage en
  • har et godt overblik og evner både at have mange bolde i luften, samt at have øje for detaljen
  • kan give faglig sparring og vejlede fagchefen for området.

Som afdelingsleder for Vej og Park får du også
Gode og engagerede lederkollegaer som har et godt og tæt samarbejde. Vi mødes i forskellige grupper og sikrer derigennem, at samarbejdet ledes og styrkes på tværs af fagligheder og ansvarsområder.

Kulturen i Vækst, Teknik og Klima er præget af fællesskab, og en god og uformel omgangstone. Vi taler om tingene og arbejder hele tiden med at udvikle samarbejdet på tværs.

Vil du vide mere
Kontakt fagchef for Infrastruktur og Ejendomme, Morten Svanborg på mobil nr. 2546 1483 – send gerne en sms og bliv ringet op.   

Løn og ansættelsesvilkår
I henhold til gældende overenskomst og dine kvalifikationer.

Dit arbejdssted bliver Gothersgade 20 i Fredericia.

Der er tale om en fast fuldtidsstilling.

Tiltrædelse 1. januar 2022 eller snarest derefter.

Send ansøgning online
Fredericia Kommune benytter et elektronisk rekrutteringssystem, hvor du sender din ansøgning, CV, eksamensbevis og andre relevante erfaringsbilag online. Læs mere om onlineansøgning på www.fredericia.dk.

Skriv venligst i din ansøgning, at du har set jobbet hos Jobfinder.

Ansættelsessamtaler
1. samtaler afholdes den 16. november 2021. Evt. 2. samtalerunde vil blive afholdt den 19. november 2021. Til samtalen deltager Fagchef for Infrastruktur og Ejendomme, Morten Svanborg, samt 4 medarbejderrepræsentanter og 1 lederkollega.

Ved 1. samtale skal kandidaten have forberedt en præsentation af ca. 15 min. varighed, hvor kandidaten præsenterer sig selv og sine kompetencer. Før evt. 2. samtale udleveres en case, som skal præsenteres til samtalen. 
Der vil blive indhentet referencer forud for 2. samtalen.