Afdelingsleder for Natur og Miljø

Svendborg Kommune søger ny afdelingsleder til Natur og Miljø.

Vi søger snarest ny afdelingsleder til vores lederteam, som sammen med teamet er med til at skabe og gå nye veje i mødet med borgere og virksomheder. En vej, hvor vi arbejder med en bevægelse i organisationen mod visionen fra ”Myndighedskultur til Samarbejdskultur”. Svendborg Kommunes fire værdier vil være vores omdrejningspunkt.

Ledererfaring vægtes højt, og dit leder-DNA er altafgørende. Du tør gå forrest, kan sidde for bordenden og kan i situationen håndtere relationelle og faglige udfordringer.

Som afdelingsleder skal du være proaktiv i forhold til omverdenen, som du møder med stort engagement. Med din tekniske baggrund har du ”værkførerblikket”, som løbende sikrer driftsoptimering samt kulturudvikling. Du møder vores erhvervsliv og borgere med ”ja-hatten” på. Du kan sikre følgeskab og har blik for samskabelse med interessenter og medarbejdere.

Du bliver leder for 29 dygtige og engagerede medarbejdere på et område, der mødes med forventninger om dialog, samskabelse, løsningsfokus, forventningsafstemning og effektivitet, herunder produktivitet og kvalitet. Der er tale om et område, der opererer i et krydsfelt mellem mange interessenter.

Hovedopgaver i jobbet som afdelingsleder for Natur og Miljø:

• Myndighedsopgaver i medfør af miljøbeskyttelsesloven og naturbeskyttelsesloven, hvor hovedområderne er: landbrug, industrimiljø, vandforsyning, spildevand, jordforurening, natur, vandløb, offentlighedens adgang, VVM, jordvarme, affald, energi samt klimaområdet
• Det forpligtende samarbejde for Ærø og Langeland
• Sagsforberedende arbejde til det politiske niveau
• Prioritering af de meget forskellige opgaver, varieret over året
• Repræsentation i diverse råd og nævn, herunder bl.a. ”Det Grønne Råd” og Naturturisme, samt en række interne projektgrupper

Afdelingslederen skal i det daglige samarbejde tæt med lederteamet.

Vi har brug for en faglig og personligt robust afdelingsleder, som

• Har fokus på helhed i opgaveløsningen - herunder evnen til at tænke på tværs i organisationen - og som dagligt vil være garanten for at holde fokus på kommunens og afdelingens værdier
• Kan sætte tydelige mål og niveau for service overfor borgere og virksomheder, på baggrund af de politisk opstillede mål
• Har politisk tæft og evnen til at oversætte det til organisationens virkelighed
• Har gode samarbejdsevner og er både tydelig og fleksibel
• Har en tydelig og anerkendende ledelsesstil
• Har gode kommunikative evner, både skriftligt og mundtligt
• Kan være en god og konstruktiv ambassadør for afdelingen
• Har humor og begge ben på jorden

Læs mere om Svendborg Kommune på www.svendborg.dk

Læs mere om stillingen i Job- og personprofil: afdelingsleder Natur og Miljø.

Tiltrædelse
1. november 2017 - eller gerne før.

Ansættelsesvilkår
Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst. Der er mulighed for at forhandle individuel kvalifikationsløn.

Yderligere information
Hvis du ønsker yderligere information, er du velkommen til at kontakte teknisk chef Marianne Wedderkopp på 3017 5650 - OBS! Træffes kun fra 14.-21. august. 

Ansøgningsproces
Ansøgningsfrist: tirsdag den 22. august 2017.
1. og 2. runde samtaler forventes afholdt tirsdag den 5. og torsdag den 7. september 2017.

Skriv venligst i din ansøgning, at du har set jobbet hos Jobfinder