Jobbet "Tilsynsførende til tilsyn med virksomheders arbejdsmiljø" er udløbet.
Se virksomhedens profil
Se virksomheden
Vis flere job i denne kategori
Vis mig flere job
Få de nyeste job i din indbakke
Opret en jobagent nu

Vil du være med til at sikre et sundt og sikkert arbejdsmiljø på danske virksomheder? Og har du kompetencer inden for enten det tekniske område, det ergonomiske område eller det psykiske område? Så har vi flere spændende stillinger som tilsynsførende i Tilsynscenter Syd.

Vi arbejder for et sundt og dynamisk arbejdsmarked
Arbejdstilsynet er den danske myndighed på arbejdsmiljøområdet. Vores mål er at fremme et sundt, sikkert og udviklende arbejdsmiljø på de danske arbejdspladser. Vi fører tilsyn med, at virksomhederne i praksis skaber de gode rammer for deres medarbejdere, der skal til for at undgå at mennesker nedslides, kommer til skade eller får stress. Det er en gevinst for både medarbejdere, virksomheden og samfundet.

Vores forebyggende og vejledende arbejde bygger altid på den nyeste evidensbaserede viden om området - kritisk reflekteret og drøftet i et forum af fagligt højt kvalificerede kolleger.

Du kan læse mere om os på www.at.dk

Vær med til at nedbringe arbejdsulykker og erhvervssygdomme
Som tilsynsførende fører du tilsyn med arbejdsmiljøet i private og offentlige virksomheder. Du får mulighed for at arbejde med de højst prioriterede arbejdsmiljøområder og du får en bred viden og indsigt i arbejdsmiljø på alle typer virksomheder.

I Tilsynscenter Syd er vi ca. 100 ansatte, hvoraf ca. 70 medarbejdere er tilsynsførende beskæftiget med opgaver i alment tilsyn og markedsovervågning. Du indgår i en tilsynsgruppe med 15 - 20 kollegaer, som du videndeler og sparrer med om opgaverne. Du skal føre tilsyn indenfor en afgrænset gruppe af brancher, og efter grundig oplæring forventer vi, at du kan vurdere og reagere overfor de væsentligste arbejdsmiljøproblemer.

Bliv vores nye kollega:
Vi forestiller os, at du:

  • har interesse for tværfaglige arbejdsmiljøproblemstillinger
  • er positiv og konstruktiv dit samarbejde både internt og eksternt
  • er struktureret, fokuseret og målrettet i din opgaveløsning
  • er engageret og fagligt velfunderet indenfor dit fagområde
  • har gode skriftlige formuleringsevner
  • har gode formidlingsevner og kan indgå i dialog med medarbejdere og ledere indenfor alle brancher
  • kan agere i pressede situationer
  • har forståelse for at arbejde som myndighedsperson i en politisk styret organisation
  • er en erfaren bruger af IT, da de fleste af Arbejdstilsynets arbejdsprocesser er digitaliserede.

På det tekniske område:

  • Du har en relevant uddannelse som maskinmester, maskiningeniør eller tilsvarende fagprofil.
  • Du har analytisk sans samt viden om ulykker og forebyggelse ved anvendelse af maskiner og tekniske hjælpemidler.

På det ergonomiske område:

  • Du har en relevant uddannelse inden for det ergonomiske område fx ergoterapeut eller fysioterapeut.
  • Du har viden om arbejdsfysiologi, har beskæftiget dig med vurdering af ergonomiske belastninger under arbejde, har erfaring med systematisk indsamling af data og skriftlig formidling af disse.

På det psykiske område:

  • Du har en relevant uddannelse inden for arbejds- og organisationspsykologi fx cand.psych., cand. pæd. psych. eller lignende.
  • Du har viden om organisatoriske faktorer inden for psykisk arbejdsmiljø, kan analysere, beskrive og vurdere organisationspsykologiske problemstillinger, har erfaring med interview- og samtaleteknik, især med grupper og har erfaring med arbejds- og organisationspsykologisk arbejde - gerne fra både offentlige og private virksomheder.

Vi finder løsninger sammen
Som en del af Beskæftigelsesministeriet er Arbejdstilsynet med til at sætte rammerne for menneskers arbejdsliv, og vi er derfor forpligtet til at finde de bedste løsninger. Dem finder vi i fællesskab. Hos os er dørene åbne og barriererne lave. Vi deler vores viden og giver hinanden med- og modspil, så ideerne skærpes, inden de bliver til fælles løsninger.

Hos os kommer du til at arbejde sammen med fagligt dygtige og dedikerede kolleger i en hverdag med højt tempo og store udfordringer. Hver dag byder på nye problemstillinger, og du skal derfor være parat til at tage opgaver ind fra højre og sætte hele dit faglige register i spil. Til gengæld får du gode muligheder for at gøre en positiv forskel for menneskers arbejdsliv.

Løn- og ansættelsesvilkår
Vi har ca. 5 faste fuldtidsstillinger til besættelse. Vi vil gerne have, at du starter den 1. maj 2017.

Stillingerne er i Tilsynscenter Syd der dækker Syd- og Sønderjylland samt Fyn, og vi har kontor i Kolding.

Du bliver ansat som tilsynsførende efter gældende overenskomst. Der vil være mulighed for at forhandle kvalifikationstillæg.

Det er en betingelse, at du har kørekort til bil. Arbejdstilsynet stiller evt. tjenestebil til rådighed. Der er mulighed for distancearbejdsplads.

Spørgsmål og ansøgning
Fik du ikke svar på alle dine spørgsmål, så er du velkommen til at kontakte tilsynschef Palle Graversgaard på tlf. nr. 7220 9651 (maskinteknik), Mette Thidemann på tlf. nr. 7220 9612 (psykisk arbejdsmiljø) eller Birgit Serup Larsen på tlf.nr. 7220 9542 (ergonomi).

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, er du velkommen til at kontakte fuldmægtig Camilla Mellin i Beskæftigelsesministeriets HR på tlf.nr. 7220 5233.

Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingerne.

Send din ansøgning elektronisk via linket "Ansøg". Vi skal have din ansøgning, cv og eksamenspapirer senest onsdag den 1. marts 2017 kl. 12.00.

Vi forventer at afholde samtaler fra uge 10.

Skriv venligst i din ansøgning, at du har set jobbet hos Jobfinder