Skip to main content

Har du lyst til at arbejde med tilpasningen af el- og varmeproduktion i et af Europas største varmetransmissionssystemer?

CTR søger til Varmelast en analytisk og udviklingsorienteret ingeniør, økonom eller lignende til at varetage planlægning og bestilling af fjernvarme fra en række kraftvarmeværker og affaldsforbrændingsanlæg i hovedstadsområdet.

Varmelast er et samarbejde mellem CTR, VEKS og HOFOR. 5 engagerede medarbejdere planlægger dagligt varmeproduktion til fjernvarmesystemet i samarbejde med varmeselskaberne og kraftværksselskaberne. Varmelasts hovedopgave er dagligt at optimere kraftvarmeproduktionen i området ud fra veldefinerede bud fra producenterne og under hensyn til affaldsvarme mv og flaskehalse i varmenettet. Den daglige plan- og bestillingsrutine er koordineret med kraftvarmeværkernes bud på elmarkedet og tidsrammerne er tilpasset den nordiske elbørs.

Som ansat i Varmelast skal du være med til den daglige planlægning og bestilling af varme i tæt samarbejde med de medarbejdere, der døgnet rundt regulerer det samlede fjernvarmesystem. En vigtig opgave for dig bliver at sikre, at drift og planlægning passer sammen, og at udmelde reguleringer, når det er nødvendigt. Du kommer også til at deltage i væsentlige udviklingsopgaver fx tilpasning af optimeringsprogrammerne ift. ændrede teknologier, brændsler eller varmekapacitet. Arbejdet vil være præget af mange kontakter til de øvrige relevante aktører i Hovedstadens varme- og elforsyning

Erfaring og baggrund:
Du er uddannet ingeniør eller økonom eller har tilsvarende uddannelse/baggrund.

Det vil være en fordel, hvis du har:

  • Kendskab til elmarkedet og de betingelser, elmarkedet giver kraftvarmeproducenterne
  • Erfaringer fra en driftsorganisation inden for energisektoren, gerne med kendskab til kraftvarmeproduktion
  • Gode analytiske evner.
  • Evne til at kombinere teknik og økonomi samt formidle analyseresultater til kolleger og samarbejdsparter
  • God dømmekraft og evne til at træffe beslutninger under tidspres
  • Lyst og vilje til at arbejde sammen i et lille dynamisk team med mange berøringsflader til kolleger hos de tre varmeselskaber og til kraftvarmeproducenterne

Jobbet omfatter en rådighedsvagtordning og vil indebære weekendarbejde i et vist omfang.

Vi lægger vægt på følgende personlige kompetencer:

  • Selvstændig, målrettet og med en struktureret arbejdsform
  • Gode analytiske og kommunikative evner - både i skrift og tale
  • Driftssikker og kvalitetsbevidst
  • God til at overholde deadlines og til at opfylde interne og eksterne krav
  • Serviceminded, lydhør og dygtig til at skabe gode samarbejdsrelationer og netværk

CTR tilbyder en alsidig og varierede stilling med stor indflydelse på egne opgaver.

Vi er en kreds af 33 højt specialiserede og erfarne mennesker, der synes, vores arbejde er rigtigt spændende. Vi er afhængig af tæt og løbende vidensdeling på tværs og af en stor følelse af medansvar for vores fælles opgave - at levere bæredygtig og effektiv fjernvarme.

Vi bor på Stæhr Johansens Vej 38, 2000 Frederiksberg - lige ved Metroen.

Vi har fokus på faglig og personlig udvikling, herunder efteruddannelse - og har et godt arbejdsklima med en sund balance mellem arbejdsliv og privatliv.

Ansættelsesvilkår er efter gældende overenskomst med KL og indebærer flextid, pensionsordning, sundhedsforsikring og andre personalegoder. Tiltrædelse 1. juni 2019 - eller hurtigst muligt.

Yderligere oplysninger fås hos lederen af Varmelast, Dorthe Rosenbak Andersen på tlf. 3052 4711 eller adm. dir. Kamma Eilschou Holm på tlf. 2251 3476. Du kan læse mere om os på www.varmelast.dk og www.ctr.dk

Din ansøgning og CV sendes via linket "Ansøg". Ansøgningsfrist: mandag den 1. april 2019.

Skriv venligst i din ansøgning, at du har set jobbet hos Jobfinder.