Skip to main content
The job E-læringsudvikler has expired.
View company profile on Jobfinder
Go to company profile
View related jobs in this category
Show me related jobs
Get the newest jobs in your mailbox
Create job agent now

E-læringsudvikler  til Region Syd E-læring

Kan du udtænke og skabe interaktive læringsoplevelser? Kan du lave motiverende systemtræning, som kan fange og fastholde brugeren? Og kunne du tænke dig at samarbejde med førende eksperter på en lang række sundhedsfaglige områder? Så er det måske lige præcis dig, vi leder efter til at besætte én af de to stillinger som E-læringsudvikler i HR Ledelsesakademiet.

Region Syd E-læring er ét ud af de tre teams, der tilsammen udgør HR Ledelsesakademiet i Region Syddanmark. Vi deler viden og erfaringer på tværs af Ledelsesakademiet, hvilket betyder, at du kommer til at indgå i et samspil med kollegaer med mange forskellige fagligheder, der alle brænder for at gøre en forskel for borgerne i Region Syddanmark. I jobbet som E-læringsudvikler bliver du en del af et e-læringsteam med kompetencer inden for UX design, grafik og videoproduktion. Sammen udvikler vi e-læringskurser og andre digitale produktioner til sygehusene og andre afdelinger i Region Syddanmark. Vi lægger vægt på, at vores produktioner er flotte,  engagerende og skaber god læring for personalet. 

Vi samarbejder tæt med både sygehuse og enheder i Region Syddanmark om at udvikle digitale værktøjer til kompetenceudvikling hos organisationens medarbejdere. Du vil få et spændende indblik i sundhedssektoren og desuden få stor indflydelse på udviklingen og produktionen af værktøjerne. Har du ikke tidligere arbejdet med E-læring, får du hos os mulighed for at åbne porten ind til en branche i stor udvikling, som kalder på en masse kreative kompetencer og kommunikationsevner. 

Du vil blive en del af et team med masser af ambitioner og lyst til at udvikle mediet og læringsformen.

Dine opgaver vil bl.a. bestå af at:

  • Arbejde med koncept- og ideudvikling
  • Udvikle systemtræning i Region Syddanmarks nye elektroniske patientjournal – sammen med resten af teamet
  • Udvikle sundhedsfaglige E-læringskurser i forfatterværktøjet Articulate Storyline 
  • Redigere og evt. optage video
  • Lave e-bites som f.eks. skærmoptagelser, interaktive øvelser, videoer mv.
  • Deltage i møder og workshops
  • Yde venlig support på eksisterende online-kurser 

Vores samarbejdspartnere er specialister på deres fagområder, og de brænder for at formidle deres viden. Én af de vigtigste opgaver er at formidle deres faglige viden via et spændende online-koncept, som kan motivere og engagere modtageren. Det kræver en stor indsats, men det er en fornøjelse, når du udklækker den helt rigtige idé sammen med dine kolleger.

Din faglige profil
Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende – men det er en fordel, hvis du har erfaring med:

  • Forfatterværktøjer som f.eks. ”Articulate Storyline”
  • Adobe Photoshop
  • Adobe Premiere
  • Skærmoptagelser
  • UX design
  • Lettere programmeringsopgaver og at arbejde med logiske slutninger
  • Inddragelse af brugere i designfasen
  • Kommunikation af komplekse emner

Det er vigtigt, at du i din ansøgning gør rede for dine faglige kompetencer, og du må meget gerne henvise til digitale produktioner, som du har lavet i forbindelse med uddannelse eller arbejde.

Din personlige profil

  • Du er selvstændig og kan samtidig indgå i et samspil med kolleger og samarbejdspartnere
  • Du har lyst til at skabe nye idéer sammen med andre
  • Du har et teknisk mindset og kan lide at lære nye programmer
  • Du har flair for god formidling
  • Du har en udpræget kvalitetssans
  • Du er nysgerrig og initiativrig
  • Du tør udfordre og vejlede kolleger og samarbejdspartnere
  • Du er serviceminded og sætter en dyd i at overholde tidsfrister

Stillingerne
Vi tilbyder én fast stilling, samt én tidsbegrænset stilling i 8 måneder, der dækker over en periode, hvor vi skal producere simulationstræning i den nye elektroniske patientjournal. I din motiverede ansøgning bedes du angive, hvilken af de to stillinger, du er interesseret i. Såfremt du er interesseret i begge stillinger, bedes du angive dette.

Løn – og ansættelsesforhold 
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst mellem Danske Regioner og relevant faglig organisation.

Ansøgningsfrist, samtaler og tiltrædelse 
Vi skal have din ansøgning senest onsdag den 4. marts 2020. 
Vi forventer at afholde 1. runde samtaler onsdag d. 11. marts, og 2. runde mandag d. 16. marts. Kandidater til stillingen skal være indstillet på at løse en case forud for 2. samtale. Tiltrædelse senest 1. maj.
 
Yderligere oplysninger 
Du kan læse mere om Region Syd E-læring på www.hr-ledelsesakademiet.dk/e-laering. Du er velkommen til at søge yderligere oplysninger om stillingerne ved at kontakte teamkoordinator Michael Torp på michael.torp@rsyd.dk eller tlf. 2979 6432.

Ansøgningsfrist
4. marts 2020

Skriv venligst i din ansøgning, at du har set jobbet hos Jobfinder